Початок 2026 року ознаменувався великою кадровою ротацією в силовому блоці України. 5 січня президент Володимир Зеленський призначив генерал-майора Євгена Хмару тимчасовим виконувачем обов’язків голови СБУ.
👤 Портрет нового очільника: Спецназівець до мозку кісток
Євген Хмара — це не “кабінетний” генерал. Його біографія свідчить про глибокий бойовий досвід та повагу серед професіоналів.
Шлях воїна: Починав кар’єру в елітному підрозділі Нацгвардії “Омега”. Згодом перейшов до СБУ, де пройшов шлях від бійця-брічера (спеціаліста з прориву в приміщення) до командира супертилового підрозділу всередині самої “Альфи”.
Бойовий досвід 2022-2025: Брав участь у звільненні Київщини, боях за Сєвєродонецьк, Лисичанськ та героїчній операції на острові Зміїний.
Стратег “Павутини”: З квітня 2023 року очолював Центр спецоперацій “А”. Саме під його керівництвом “Альфа” стала одним із лідерів із використання ударних дронів та реалізації масштабної операції “Павутина”.
Нагороди: Повний кавалер ордену Богдана Хмельницького та володар “Хреста бойових заслуг”.
Читайте також: Кадрові потрясіння в СБУ: Василь Малюк іде у відставку?
❓ Чому пішов Василь Малюк?
Відставка Василя Малюка стала несподіванкою для багатьох. Попри підтримку з боку топ-військових, президент Зеленський наполіг на ротації, пояснивши це необхідністю “масштабувати досвід Центру спецоперацій “А” на всю структуру СБУ”.
Ключові моменти відставки:
Добровільність: Малюк сам подав заяву, що зняло напругу в парламенті. Проте голосування у Верховній Раді наступного тижня все ще може бути дискусійним.
Майбутня роль: Малюк не йде зі служби. Він заявив, що зосередиться на “асиметричних спецопераціях світового рівня”. Можливо, він очолить окремий секретний напрямок або новостворений підрозділ для зовнішніх операцій.
Спадковість: Нардепи, зокрема Мар’яна Безугла, називають Хмару “учнем і послідовником” Малюка, що гарантує збереження поточного курсу спецслужби.
📊 Порівняння керівників СБУ
| Параметр | Василь Малюк | Євген Хмара (т.в.о.) |
| Походження | Оперативні підрозділи (боротьба з корупцією/ОЗУ) | Спецназ (“Альфа”, “Омега”) |
| Стиль управління | Системний, жорсткий, оперативний | Людиноцентричний, стратегічний, бойовий |
| Ключовий фокус | Контррозвідка та морські дрони | Спецоперації, БПЛА, масштабування досвіду “А” |
